Sie möchten in Österreich arbeiten? Dann sind Sie einer von etwa 20.000 Deutschen, die Jahr für Jahr diese Entscheidung treffen. Unser südliches Nachbarland bietet zahlreiche Vorteile, die es deutschen Arbeitnehmern und Selbstständigen deutlich erleichtern, dort beruflich Fuß zu fassen.
Das wichtigste Kriterium beim Arbeiten in Österreich ist natürlich die Sprache. Deutsch ist auch in Österreich die Amtssprache und Muttersprache für fast 90 % der Menschen. Das österreichische Deutsch in seinem hochsprachlichen nationalen Standard weist zwar einige Besonderheiten im Wortschatz, in der Aussprache und in der Grammatik auf, ist aber für Deutsche ohne Probleme verständlich. Daneben existieren im Mündlichen genau wie in Deutschland zahlreiche Dialekte und Mundarten, die zum großen Teil mit den bayrischen Dialekten verwandt sind.
Aber auch die Tatsache, dass Deutschland und Österreich beide EU-Staaten sind, bringt für das Leben und Arbeiten in Österreich beachtliche Erleichterungen mit sich. Maßgeblich dafür verantwortlich ist die sogenannte Arbeitnehmerfreizügigkeitsregelung. Sie gehört zu den wichtigsten Grundrechten eines EU-Bürgers und erlaubt ihm, sich in jedem anderen Mitgliedsland aufzuhalten und dort zu arbeiten. Dabei steht ihm die völlige Gleichbehandlung mit den dortigen Staatsangehörigen zu. Dies betrifft auch soziale und steuerliche Vergünstigungen.
Für Sie bedeutet das: Wenn Sie in Österreich leben und arbeiten, dann werden sie dort genauso behandelt wie die Österreicher. Dies gilt auch, wenn Sie mithilfe des Arbeitsamtes einen Job in Österreich suchen. Sie haben dasselbe Anrecht auf Vermittlung wie die einheimischen Bewerber. Außerdem benötigen Sie zum Arbeiten in Österreich weder ein Visum noch eine Aufenthalts- oder Arbeitserlaubnis. Es genügt, wenn Sie sich zeitnah bei den örtlichen Behörden anmelden.
